Leerplicht
Begin van de leerplicht
Bijna alle kinderen beleven hun eerste schooldag op vierjarige leeftijd. Dit is een spannende en belangrijke dag voor de ouders en het kind. De kleuter is op die leeftijd nog niet leerplichtig, maar het is goed voor zijn ontwikkeling om samen met leeftijdgenootjes al naar school te gaan.
De volledige leerplicht begint op de eerste dag van de maand, die volgt op de maand dat een kind vijf jaar is geworden. Een kind dat bijvoorbeeld op 10 oktober zijn vijfde verjaardag heeft gevierd, wordt op de eerste schooldag van de maand november leerplichtig.
Soms is een volledige schoolweek te lang voor jonge leerlingen. Daarom biedt de leerplichtwet een ontheffingsmogelijkheid. Ouders van een vijfjarige kleuter mogen, in goed overleg met de schooldirecteur, hun kind maximaal vijf uur per week thuis houden. Mocht dit niet genoeg blijken te zijn, dan mag een directeur daar nog vijf extra uren vrijstelling per week verlenen. Deze mogelijkheid is uitsluitend bedoeld om overbelasting van de leerling te voorkomen. Het is niet toegestaan een vijfjarige kleuter onaangekondigd of op willekeurige momenten thuis te houden. Zodra een kind zes jaar is, geldt deze overgangsmogelijkheid niet meer.
Najaarskinderen
Tot augustus 2006 was de regelgeving in het basisonderwijs dusdanig dat kinderen geboren ná 1 oktober pas het schooljaar daarop officieel in groep 1 kwamen.
Kinderen die in oktober, november en december geboren waren zaten een kleine drie jaar in de onderbouw. Voor de kinderen die na januari geboren waren, bestond de onderbouw periode uit twee en een half tot twee jaar.
Met ingang van het schooljaar 2006-2007 is deze regelgeving veranderd en worden kinderen die vanaf 1 oktober tot en met 31 december geboren zijn onmiddellijk geplaatst in groep 1. Voor de kinderen die na januari geboren zijn, blijft de onderbouw periode uit twee en een half tot twee jaar bestaan.
De school staat nu bij de overgang naar de middenbouw voor de kinderen geboren tussen 1 oktober en 31 december voor een keuze: moeten deze kinderen nu anderhalf jaar over de onderbouw doen, zoals de regelgeving bepleit, of moeten deze kinderen er toch ruim twee en een half jaar over doen, net zoals dat vroeger het geval was. Onze school heeft bij deze beslissingen gekozen voor het standpunt van de NMV.
Dat betekent dat wij ons laten leiden door de ontwikkeling van het kind, op het gebied van de sociaal- emotionele ontwikkeling, de cognitieve ontwikkeling en de fysieke ontwikkeling van uw kind.
Komt de leerkracht uit de onderbouw tot de conclusie dat uw kind, gezien zijn ontwikkeling de overstap naar de middenbouw maken kan, dan zal dat ook gebeuren. Komt de leerkracht tot de conclusie dat het beter is dat uw kind nog een jaar in de onderbouw blijft, dan zal daar voor gekozen worden.
Verlof aanvragen
|
Extra verlof kunt u aanvragen bij de schooldirecteur of de leerplichtambtenaar. Hij beoordeelt elke aanvraag individueel. Om tijd te creëren voor open overleg of een eventuele bezwaarprocedure, moet de verlofaanvraag minimaal acht weken van tevoren bij de directeur van de school binnen zijn. Is de vakantie al besproken en zijn de koffers bij wijze van spreken al gepakt, dan is er geen sprake meer van open overleg. Deze hoofdregel geldt niet voor verlof voor een religieuze feestdag of als de termijn van acht weken niet redelijk en/of realistisch is door een bijzondere omstandigheid.
De schooldirecteur is bevoegd een besluit te nemen over een extra verlofaanvraag voor maximaal tien dagen in een schooljaar (aaneensluitend of bij elkaar opgeteld). De leerplichtambtenaar is bevoegd een besluit te nemen over een extra verlofaanvraag voor meer dan tien dagen. Hij doet dit altijd in overleg met de schooldirecteur.
|
Er zijn altijd redenen om voor uw kind verlof aan te vragen. Hiervoor zijn door de leerplicht strikte regels opgesteld. Verlof moet u altijd ruimschoots vantevoren aanvragen. Hiervoor kunt u op school een formulier aanvragen. De regels voor verlof dient u in acht te nemen. De directeur besluit over het al dien niet afgeven van het verlof. U kunt bij afwijzing beroep aan tekenen.